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地质类招聘信息汇总

 

陕西汇金矿业科技发展有限公司2016年招聘
陕西汇金矿业科技发展有限公司成立于2005年,具有国土资源部颁发的固体矿产勘查甲级资质证书、安全监督管理局颁发的安全生产许可证书,建立了符合ISO标准的质量管理体系(GB/T19001—2008/ISO9001—2008)认证。
公司全资控股陕西汇金地质建设有限公司、陕西涌金矿业能源科技有限公司,并在甘肃、西藏、青海、新疆等省、市、自治区设立了分支机构。公司技术实力雄厚、专业配套齐全、知识结构合理、团队充满活力,可承担国内外重大地质矿产项目勘查和开发。
现诚聘: 
地质技术员2名:地质勘查相关专业,本科学历(优秀者可放宽条件),专业技术知识扎实,可熟练操作MAPGIS 1-2年工作经验,吃苦耐劳,执行力及学习能力强,有团队合作意识。
以上岗位一经录用待遇优惠,公司设有员工宿舍、餐厅,双休,五险、年休假、过节费、年度体检等福利齐全。
另聘保安1名,45周岁以下,限男性,勤奋踏实,能适应倒班工作,公司提供食宿。
地址:陕西省西安市高新区枫林路12
联系人:田女士
邮箱:37901372@qq.com
电话:029-88490901  
西藏金海矿产资源开发有限公司成都分公司2016招聘
一、单位简介核工业西藏地质调查院(西藏金海矿产资源开发有限公司)成立于2005年,隶属于四川省核工业地质局。主要从事地质勘查与勘探,矿产品开发经营,环境调查与评估,地质灾害危险性评估、工程勘查设计与施工,工程勘察,测绘测量,水利水电工程等业务。拥有固体矿产勘查甲级、区域地质调查、地质灾害危险评估和地质灾害治理工程勘查、设计、施工、水利水电等多项资质;取得了质量、环境、职业健康安全综合管理体系认证,是西藏自治区守合同、重信用单位。本院技术力量雄厚,现有教授级高工3名,高级工程师16名;下设地质技术部、岩土工程部、矿产经营部、物探部、地质服务部、总工办、安防部、办公室、财务部、人力资源部、监察审计部、党群工作部等部门及拉萨、乌鲁木齐、西宁等办事处,全资或控股四川海讯地质勘查有限公司、四川东莱建筑有限公司、新疆且末紫气矿业有限公司。业务区域涵盖西藏、新疆、青海、四川、陕西、云南、贵州等西部地区。本院办公条件优越,除了拉萨总部办公区外,在成都龙潭基地拥有近6000余平米的办公场地,建有阅览室、健身室、职工食堂等。

二、招聘信息
1、招聘专业(见下方)2、招聘流程面试。面试合格后,双方签订三方就业协议(面试时需提供材料:1、个人简历;2、主修课程及成绩单;3、学历证书、获奖证书复印件;4、学校推荐意见。)试用。试用期原则上1-3个月,试用期间本院指定高级工程师进行培训指导。录用。试用期满且经考核合格者,报四川省核工业地质局批准后,录用为企业正式员工,本院与之签订《劳动合同》,办理户口迁移、档案及组织关系接转等手续。待遇。1、享有与事业编制身份人员同等的政治和经济待遇。2、本院规定的薪酬待遇(工资 野外津贴 其他补贴 年度效益奖金);3、国家规定的社会保险、住房公积金;4、提供集体宿舍(或住房补贴);5、工作达到一定年限后,可参加四川省核工业地质局组织的系统内机关事业编制的录用考试;6、提供更高层次学历教育以及各项专业技术、执业资格和技术职称培训。 

三、联系方式四川地址:

成都市成华区华冠路35号川核地质大厦1711

电话传真:028-61380753     邮编:610052

    箱:hgyxzddy@163.com    ,     12130034@qq.com

联 系 人:陈萌  13882185280    张继  17780721778
新疆伊吾县宝山矿业有限责任公司12016招聘

宝山矿业有限责任公司是地矿局设立的新疆宝地矿业股份有限公司旗下子公司,属于地方国有企业,主要经营项目为铁矿的开采、加工和矿产品的生产销售。公司注册资本5000万,总资产1.9亿元,年销售收入约2亿元。公司现有一个矿山、一个选厂,共计员工127名,其中机关48人,选厂60人,矿山20人。公司地处哈密地区淖毛湖镇工业园区,距离哈密市区约5小时车程,距淖毛湖镇约8公里。我公司目前处于筹措上市阶段,总公司正积极筹措上市,预期今年在上交所上市成功。本公司2013年度实现净利润1500万元,2014年度实现净利润900万元,2015年度实现净利润1300万元,在市场经济行情持续低迷情况下属于发展经营状况良好的企业 。本公司后期拟收购新矿山6个,创建新的选厂,公司规模的扩建对专业技术人才储备需求较大,这样一个发展契机为员工也提供了一个广阔的发展平台。

现招聘:

一、地质技术员职位描述:1、负责矿山地质工作。掌握本矿山的地质情况,熟悉矿山地质工作的各个环节(采样、地质编录、布设探矿工程等),并具有较强的独立工作能力;能够保证所从事工作的专业技术水平和工作质量;对所做的各项技术工作负有自检、互检的责任,对所形成的资料负责整理、完善的责任。 
2
、负责矿山探矿工作。具有一定的探矿潜意识,能对矿区的探矿及找矿工作提出自己的想法及建议,对矿山的具体实物工作安排提出合理意见和建议;矿山负责人不在时,能够独立完成矿山各项地质工作。 
3
、负责公司地质技术资料的整理归档。熟悉矿山的地质情况,了解其区域地质、矿区(体)地质、 物化探特征等,能够独立编写矿山地质工作阶段总结。 
4
、做好矿山报告编写工作。协助公司做好矿山月报、半年总结计划、探矿设计、编写年终地质报告、闭坑报告、矿山储量年报及年检报告等工作。 
5
、做好矿山质量监控工作。做好井下、露天原矿样品的收集采样化验,破碎产品的取样,大块率的控制等工作。 
    
要求 :本科学历,地质工程类专业毕业,精通地质勘查知识和矿山地质知识,踏实肯干,责任感强,能吃苦耐劳,具有上进心,能及时有效的完成领导交办的任务。职位要求:本科,25~45岁,工作地点:哈密

二、采矿技术员
职位描述:1、负责矿山采矿工程的设计和施工。 
2
、负责矿区内井下各采场的采矿方法设计、施工方案和技术交底资料编制。 
3
、负责矿区内生产计划,及时准确掌握矿区内生产进度,收集月度生产情况。 
4
、负责矿区内年度采掘(剥)计划图和文字的编写及绘制。 
5
、做好组织协调沟通工作。如做工程设计需要测量数据和图纸或施工工程需要复测或校正时及时通知测量人员,确保不影响工程进度和工程质量;如与地质人员及时沟通,做好采场编录工作,确保不影响采场布置和采矿进度。 
7
、在现场检查和指导中发现隐患,及时与安环部联系开具隐患整改通知。 
8
、根据实际情况需调整设计或施工方案时,及时向施工人员提供更改设计和施工方案。 
9
、参与每月月底井下各类采掘(剥)工程的验收,参与矿区内井下隐蔽工程的临时验收。 

10、上级交办的其它任务。
职位要求:本科,25~45岁,工作地点:哈密       联系方式:
联 系 人:张凡

联系电话:电子邮箱:yw_bsky@163.com

通讯地址:哈密地区伊吾县淖毛湖镇工业园区宝山矿业
中闽(福清)勘察设计有限公司2016招聘

本司为建设部核准甲级资质单位,主要从事各类岩土工程勘察、咨询、监理、施工、监测、检测、测试范围,现由于项目经营生产需招收应届毕业生数名,要求良好的沟通能力、乐观上进、较强的学习能力和自我管理能力,具有团队合作精神,请酌予推荐。     现公司招聘如下岗位(福建户口优先)      岩土工程勘察人员、岩土工程设计人员、岩土工程测量人员1、工作地点:福建省福清市2、招聘人数:若干3、学历要求:大专以上4、专业要求:勘察技术与工程、、土木工程、岩土工程、岩土工程勘察、、岩土工程设计、水文地质与工程地质、工程测量、测绘工程、基础工程、测量学、工程地质等5、其他要求:能够吃苦耐劳,热爱工作,有从事相关经验者优先录取(应届毕业生亦可)6、应届生薪资(适用于各技术部门):(1)依本市物价状况实际予以核定给付:大专(应届)学历按2000/月,本科(应届)学历按2500/月,硕士研究生(应届)按3000/月,试用期2个月;(2)其他津贴:正式签订录用合同: 300/月(3)提供宿舍(外住补贴500/月) 满勤300/     3)工龄:合同满1年后 500/月;    4)社保与医保待员工与公司签订的合同满一年后,根据个人的表现情况予以办理,所缴费用比例按国家相关规定执行(由公司承担、不纳入绩效)

联 系 人:郭工    联系电话:0591-85197198            小刘    联系电话:0591-85199137

单位地址: 福建省福清市音西街道洋埔村福人大道融商大厦2503

邮箱地址:1060388908@qq.com942618576@qq.com
江西省交通科学研究院2017年招聘

江西省交通科学研究院成立于1984年,是江西省交通运输厅直属全额拨款事业单位。我院技术服务范围涉及交通运输全行业,主要有交通基础设施建设、养护运营管理的关键技术与装备研发;公路与水运工程试验检测;公路与桥梁工程勘察设计;桥隧工程监(检)测、状态评估与灾害预警;桥隧工程养护与维修加固;交通运输工程安全与风险评估;交通工程设计与施工;智能交通与信息化;环境监测、评估与咨询;汽车质量监督检验等。一、应聘条件:1. 全日制本科及以上学历(博士优先);2. 专业基础知识扎实、成绩优良,综合素质好;3. 英语 CET-6,有专业英语基础(或其他语种);4. 诚实守信,品行端正;5. 身体健康(有体育特长者优先考虑)。

二、联系方式:联系人:邵女士;联系方式:0791- 88536118;网址:www.jxjky.cn地址:江西省南昌市小蓝经济开发区金沙大道809号;邮编:330200研究生简历投递邮箱:jxjtkyzp@163.com本科生简历投递邮箱:jxjtkyzpbk@163.com三、薪酬待遇:根据单位薪酬体系(体现多劳多得,向一线员工倾斜)执行;转正后薪酬主要构成:工资、补贴、奖金;提供带薪年假、节假日福利、免费体检、五险一金、商业意外险、专业培训等;博士享受省政府人才引进政策,安家费、房屋补贴、事业单位编制等。四、应聘人员资料要求请以E-mail方式邮寄个人简历、信息登记表各一份;文档命名方式为:应聘专业-学校+学历+姓名+简历/登记表,如:桥梁工程-同济大学博士张三简历/登记表。研究生个人简历中应附毕业论文摘要或简要内容说明,以及相关证件或文件扫描件。《信息登记表》照片栏,粘贴近期免冠照片;专业课程栏,应将各学历阶段学习的专业课程名称填写齐全;个人情况简介栏,请就个人优缺点及在校期间的学习情况、任职情况、获奖情况进行简要描述(如有工作经历,需进行说明);表格(见文末)。五、专业需求(见下方)六、其他建议有意向的来我院工作的学生可先到单位实习。另外我院提供实习岗位,欢迎高校在校学生前来实习(实习期原则上要求二个月以上,提供工作餐及补助)。

 

 

 

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2015.10